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Moteur de recherche d'offres d'emploi Crédit Agricole CIB

Manager Capital Markets Regulatory Reporting Coordination transverse H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).
Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.
Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.
Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.


Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/   

Référence

2024-84828  

Date de mise à jour

09/06/2024

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Conformité / Sécurité financière

Intitulé du poste

Manager Capital Markets Regulatory Reporting Coordination transverse H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Oui

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

 

 

Au sein d'IOS, vous intégrerez la Direction OPC (Operations, Premises & Country COOs) qui regroupe: 

- un pôle Opérations : 4 secteurs d'opérationnels et un secteur transverse organisation and Projects management,

- un pôle dédié à la gestion de l’Immobilier (PCS)

- un pôle International COO (ICO)

- un pôle Secrétariat Général (GSE).

 

Partenaires clés de tous les métiers de la Banque, en relation avec les principaux acteurs économiques (clients corporate internationaux, institutionnels, chambres de compensation, autorités de régulation…), nos équipes garantissent la qualité et la continuité ainsi que la fiabilité des opérations réalisées sur les places financières mondiales, dans le respect de la réglementation internationale, et gèrent l’immobilier d’exploitation, la sécurité et les services aux occupants de CACIB.

 

Avec près de 1900 collaborateurs dans le monde dont 1000 sur le campus de SQY Park, notre Direction bénéficie d’un environnement de travail moderne aux multiples services et offre de nombreuses perspectives d’évolutions, tant fonctionnelles que managériales.

 

 

Vous intégrerez Capital Markets Operations (CMO) qui exerce une responsabilité mondiale sur l’ensemble des fonctions de support opérationnel (MO et BO) dédiées aux activités de marchés.

 

Vous rejoindrez la Filière Transaction Regulatory Reporting qui est en charge de s’assurer de la complétude et de la qualité des reportings réglementaires transactionnels des opérations de marchés de la Banque.


Le Transaction Reporting est un enjeu majeur pour l’ensemble des banques d’investissement et fait l’objet d’un programme ambitieux de transformation au sein de CACIB.


En tant que Responsable d’équipe chez CMR, vous aurez pour responsabilité de :

  • Encadrer et accompagner une équipe de 5 personnes dans la mise en œuvre des évolutions règlementaires conformément aux règles édictées par les régulateurs et en tenant compte des besoins de contrôles et de monitoring une fois en production
  • Accompagner les changements qu’ils soient de nature règlementaire, en lien avec l’évolution du business de CACIB ou les ambitions du Groupe
  • Coordonner les sujets transversaux tels que l’implémentation des recommandations de l’Inspection Générale ou d’audits externes
  • Exercer une veille règlementaire opérationnelle sur les reportings règlementaires
  • Assurer la communication transversale et au management dans diverses instances sur le portefeuille de projets

 

Compléments

Votre objectif est d’optimiser la qualité de la production des reportings règlementaires, contribuer à la simplification et la modernisation du système d’information (Modularité, data centric, IA…) et participer à l’amélioration et la transformation du dispositif et des process existants.

 

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

 

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

 

 

 

 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines

Ville

Saint-Quentin-en-Yvelines

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Formation: école de commerce ou d'ingénieur, université
Spécialisation : Finance, Banque

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Vous disposez d’une expérience significative au sein d’une banque d’investissement et avez une bonne connaissance des produits de marchés, des process front to compta ainsi qu’une appétence pour les systèmes d’informations et la data.

 

Vous disposez d’expériences réussies en tant que manager et vous connaissez les règlementations telles que EMIR, DFA, MIFID II, SFTR, MMSR...

 

Vous disposez d’une expérience en gestion de projets, en accompagnement de transformations ou dans un département IT.

Compétences recherchées

Compétences recherchées :

  • Vous managez avec pédagogie et bienveillance et avez une capacité forte à fédérer
  • Vous êtes capable de résoudre des problèmes complexes et d’évoluer dans un environnement règlementaire strict
  • Vous avez le sens du résultat et des priorités
  • Vous êtes rigoureux et organisé
  • Vous avez un bon relationnel, le sens du service client et une réelle aisance dans la communication écrite et orale
  • Vous êtes autonome, capable de prendre du recul et d’exposer clairement vos conclusions

Outils informatiques

Bonne maîtrise du Pack Office.

La compréhension de langages de programmation tels que VBA/SQL/PYTHON serait un atout.

Langues

Anglais opérationnel