La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

Au sein d'IOS, vous intégrerez la Direction OPC (Operations, Premises & Country COOs) qui regroupe:

- d’un pôle Opérations : 4 secteurs d'opérationnels dont CMO et un secteur transverse organisation and Projects management,

- un pôle dédié à la gestion de l’Immobilier (PCS),

- un pôle International COO (ICO)

- un pôle Secrétariat Général (GSE).

Partenaires clés de tous les métiers de la Banque, en relation avec les principaux acteurs économiques, nos équipes garantissent la qualité et la continuité ainsi que la fiabilité des opérations réalisées sur les places financières mondiales, dans le respect de la réglementation internationale, et gèrent l’immobilier d’exploitation, la sécurité et les services aux occupants de CACIB.

Avec près de 1900 collaborateurs dans le monde dont 1000 sur le campus de SQY Park, notre Direction bénéficie d’un environnement de travail moderne aux multiples services et offre de nombreuses perspectives d’évolutions, tant fonctionnelles que managériales.

Vous intégrerez Capital Markets Operations (CMO) qui exerce une responsabilité mondiale sur l’ensemble des fonctions de support opérationnel (MO et BO) dédiées aux activités de marchés.

Vous rejoindrez le Back Office de CMO en tant que Responsable de pôle Corporate Action. Le pôle est constitué de deux équipes.

Vous travaillerez, entre autres, avec le FO, le MO, les Dépositaires locaux et internationaux (USA, Caceis, Japon, Royaume-Uni, Clearstream, Euroclear…) et les contreparties. 

Vous aurez pour missions principales de :

- Garantir la performance et la qualité, vous vous impliquerez dans le pilotage de la performance, la bonne coordination des équipes en utilisant des outils de suivi, planification et gestion d’alertes,
- Superviser une quinzaine de collaborateurs et de deux team leaders,
- Superviser l’équipe en charge des coupons à payer et recevoir sur les émissions d’EMTN, opérations de repo et coupons atypiques,
- Superviser l’équipe en charge des notices et OST sur actions et obligations; buy-in ; déclarations fiscales et règlementaires et reports clients,
-  L’animer les morning meetings, debriefs quotidiens et points d’équipe
-  Veiller au développement des collaborateurs par séances d’accompagnement et développement,
- Produire et analyser des statistiques et KPIs
- Participer à différents comités mensuels.

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à tous.

Formation: Université, école de commerce ou d'ingénieur

Spécialisation : Finance, Banque

- expérience au sein d'un back ou middle-office d'une BFI

- Expérience de tant que management d’équipe Middle ou Back-Office, et en gestion de projets

Compétences métiers :

- Connaissance des circuits de règlement/livraison

- Connaissance des produits (bonds, repo, triparty, SLB)

- Animation d’équipe

- Capacité à piloter l’activité

Compétences comportementales :

- Excellent relationnel

- Rigueur, réactivité et autonomie

- Capacité à travailler en situation de stress

- Sensibilité au risque

- Qualités d’écoute et de reporting

Systèmes utilisés : Calypso Bonds, Apex, Olis (Liste évolutive au gré du développement système/business)