Vous intégrez la Ligne-Métier International Trade & Transaction Banking (ITB), qui a pour mission principale d’accompagner les clients Entreprises et Institutions Financières dans la gestion de leurs besoins en matière de commerce international et de banque transactionnelle. 

En tant qu' Implémentation manager Transaction Banking, vous avez 2 principales missions :

1 - Mission d’accompagnement des clients dans la mise en place des solutions de la gamme Transaction Banking vendues par les TB Sales (tenue de compte, paiements domestiques et internationaux, e-banking, connectivité, gestion de la liquidité [cash-pooling], offres de dépôts [en comptes courants, DNP…], offre e-Trade et Supply Chain, P-FX...), le TB Implementation.

2 - Mission de migration de solution proposée par CACIB (ex : nouvelle plateforme de paiements, nouveau moteur de cash pool, nouvelle interface de web-banking, mise aux normes règlementaires (ex CBPR+), nouvelles solutions)

Plus précisément, vous êtes en charge de : 

- Mandats à implémenter :

• Réception des Mandats alloués par le Global Head of TB Implementation et Management du portefeuille ainsi alloué
• Suivre des “bonnes pratiques” / des idées visant à reproduire certaines implémentations sur un spectre plus large de clients

- Assurer et contrôler le déroulement des mises en place client (qualité, coûts, délais) :

• Etre comptable vis-à-vis du client et avec le TB Sales de la mise en place de la solution dès lors que le contrat est signé
• S’assurer de la participation active des Product Managers (en cas de mise en place complexe notamment, avec Client Pilote en particulier) ainsi que des Back-Office et Middle Office/Client Service autant que besoin. Pendant la phase de mise en place de l’organisation cible de la ligne Produits ITB / Transaction Banking, accompagne activement les mises en place des solutions, même non complexes.

- Migration à effectuer :

• Analyser l’équipement actuel des clients
• Analyser les besoins des clients / identifie les impacts de la migration par client
• Identifier les pré-requis à la migration et définit l’approche de migration
• Préparer la communication clients
• Construire le planning de migration
• Coordonner globalement la migration (y compris phases de tests éventuels)
• Préparer des supports adaptés pour les différents comités de suivi de la migration / points de suivi avec les clients
• Suivre la migration via la mise à jour des outils de reporting de la migration

- Autres contributions :

• Assurer un reporting régulier des mises en place en cours au Global Head of TB Implementation et aux Pole Head / Deputy concernés.

Formation Bac+4/+5 (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université).

Vous justifiez d'une expérience qui vous octroi des connaissances des produits de la Banque de Transaction ainsi que des enjeux pour les clients.

Idéalement, vous avez une expérience réussie à l'internationale.  

Hard skills : 

- Capacité à gérer des mises en place en mode projet en interne et avec des clients. 

- Expertise produits : 

• Paiements/reporting SEPA et internationaux hors SEPA
• Solutions de cash-pooling internationaux
• Canaux d’acquisition en France et à l’international, e-banking, connectivité
• Solutions de collection factory / payment fatory
• Solutions e-Trade et Supply chain
• Compréhension des principales attentes d’un client en termes d’optimisation de Working Capital
• Tendances du marché (optimisations, simplification, digitalisation, sécurité des paiements, etc.)

Soft skills : 

• Capacité à communiquer avec aisance et clarté
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Rigueur et sens de l’organisation
• Sens du résultat et des priorités
• Autonomie
• Relationnel/Commercial
• Capacité à coopérer/Transversalité

Bonne maitrise du Pack Office.