Informations générales
Entité
Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.
Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.
Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.
Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.
Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.
Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !
*The Banker, Juillet 2025
Référence
2026-110833
Date de mise à jour
01/04/2026
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Conformité / Sécurité financière
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents
Intitulé du poste
Chargé de Conformité - Surveillance des marchés H/F
Type de contrat
Alternance / Apprentissage
Durée (en mois)
12/24 mois
Date prévue de prise de fonction
31/08/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Vous recherchez une alternance en conformité ? Alors cette offre est faite pour vous !
Global Compliance (CPL) exerce ses missions dans le cadre de la ligne métier « Conformité» du groupe Crédit Agricole S.A. Les missions sont déclinées dans chacune des entités du siège et du réseau (succursales et filiales). Elle constitue avec la Direction des Risques et Contrôle Permanent la 2ème ligne de défense du dispositif de contrôle interne de Crédit Agricole CIB.
La principale mission de CPL est d’assurer la conformité des opérations de la Banque avec les dispositions législatives et réglementaires ainsi que l’ensemble des règles internes et externes applicables aux activités de Crédit Agricole CIB. A cette fin, CPL travaille en partenariat avec les Métiers pour définir
Vous rejoindrez le département Markets Regulatory Compliance Monitoring and Surveillance, qui est responsable de l’identification, de l’évaluation et du monitoring et du reporting des risques de conformité de la banque.
Concrètement, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la création et à l’animation des scénarios de surveillance de détection d’abus de marché via des transactions financières (scenarios transactionnels), via les communications (écrites et voix) et au développement des méthodologies de détection de communications audio et électroniques frauduleuses ;
- Participer à la mise en place dans les délais des projets IT conformité et rédiger des expressions de besoin pour des outils de surveillance ;
- Analyser et investiguer les alertes générées par les modèles de surveillance d’abus de marché. Appliquer rigoureusement le protocole d’escalation. En particulier, escalader sans délais les situations potentielles d'abus de marché, de fraude, de collusion ou de « misconduct » ;
- Participer aux travaux induits par des investigations interne ou des enquêtes réglementaires. Répondre aux demandes des régulateurs (principalement AMF, etc.) ;
- Participer avec diligence au processus de déclaration réglementaire à l’autorité compétente des ordres et / ou transactions ou communication , y compris toute annulation ou modification les concernant, qui pourraient constituer des opérations d’initiés, des manipulations de marché ou des tentatives d’opération d’initié ou de manipulation de marché (processus STOR) ;
- Participer à des requêtes ad-hoc, des projets spéciaux ou autres examens réglementaires.
Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation
Et si c'était vous ?
Formation : Université ou Ecole de commerce.
Spécialisation : Risques, Finance de Marché ou Conformité.
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une 1ère expérience en conformité ou risques serait appréciée.
Compétences recherchées
Hard Skills :
- Connaissance des principales activités et produits de marché ;
- Connaissance des grands domaines de la réglementation : MAD / MAR, RG AMF, MiFID, DFA ;
- Maitrise du Pack Office (notamment Excel) et VBA ;
- Français courant & Anglais (minimum B2).
Soft Skills :
- Rigueur ;
- Curiosité ;
- Aisances relationnelle & rédactionnelle ;
- Capacité d'adaptation ;
- Organisation / Gestion des priorités ;
- Esprit d'équipe ;
- Capacités d'analyse et de synthèse ;
- Capacité de recherche de l'information ;
- Proactivité.
Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.