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Moteur de recherche d'offres d'emploi Crédit Agricole CIB

Juriste Contentieux H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 12e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier1 (The Banker, juillet 2021). Près de 8600 collaborateurs en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/   

Référence

2022-68850  

Date de mise à jour

24/06/2022

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Juridique

Intitulé du poste

Juriste Contentieux H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

Description du poste :

 

En tant que membre de l’équipe juridique Dispute Resolution, en application du Texte de Gouvernance 5.15, assurer l’appui juridique et réglementaire lié aux procédures et enquêtes réglementaires en cours et procédures judiciaires en défense domestiques ou internationales et précontentieux concernant la Banque ou, le cas échéant, le groupe Crédit Agricole. Fournir l’appui juridique nécessaire au déploiement de mesures d'atténuation des risques juridiques.

Missions Principales :

 

- Fournir des conseils juridiques et analyses au management, et aux lignes métiers ou fonctions support sur les obligations juridiques et réglementaires de la Banque et les risques juridiques encourus, et participer aux Comités internes dédiés.

- Fournir des conseils juridiques requis le cas échéant par d'autres équipes de la Fonction LGL (équipes Corporate, Financements et Marchés de Capitaux), y compris des conseils relatifs à l'admissibilité et la pertinence des transactions/autres activités proposées par la banque et/ou des mises à jour juridiques et réglementaires susceptibles d'affecter l’activité de ces métiers.

- Conseiller la Banque en matière de litiges en défense et enquêtes réglementaires menées par diverses autorités réglementaires françaises ou étrangères, notamment l'AMF, l’ACPR, et la Commission Européenne et/ou des autorités judiciaires françaises ou étrangères.

- Fournir un appui juridique dans le cadre de procédures judiciaires, et/ou fournir une analyse de faits et de droit en matière de litiges potentiels ou de réclamations des clients.

- Initier ou assister la Banque dans le cadre de certaines procédures de recouvrement.

- Fournir des mises à jour juridiques tant au sein de la fonction Legal qu’en externe.

- Assister à la préparation ou l'approbation de la cartographie de risques juridiques (ou contribuer à l’élaboration des cartographies d’autres lignes métiers) dans le cadre du contrôle permanent et du contrôle interne.

- Assister, le cas échéant, à la préparation des présentations de la fonction Legal lors des comités dont il est membre, dont notamment le Comité de Contrôle Permanent trimestriel, le Comité RPC de synthèse des Provisions et les réunions avec les Commissaires aux Comptes, ainsi que dans le cadre du reporting des Contentieux CASA.

- Fournir une aide consultative directement aux Métiers ou fonctions supports de la Banque ou à des équipes de LGL relative à un large éventail de sujets transverses relevant de la compétence de l’équipe Dispute Resolution, en ce compris le financement structuré des collectivités publiques et l’assistance juridique apportée à la Banque à l’occasion de projets transverses.

- Assister si besoin les juristes en charge au sein de l’équipe des problématiques liées au droit de la concurrence.

Responsabilité clé :

 

Fournir une assistance juridique en matière de litiges ou d’enquêtes règlementaires et de précontentieux

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

- Etre titulaire d'un diplôme de droit Français (post master) et / ou diplôme de droit anglais (LLB ou équivalent, certificat d’exercice du Royaume-Uni).

Niveau d'expérience minimum

3 - 5 ans

Expérience

- Indispensable – Attester d’une première expérience dans un cabinet juridique international et/ou au sein d’un département juridique d’une institution financière ayant une expérience directe dans la préparation et l'examen de la documentation pour les activités de banque de financement et d’investissement.

- Souhaitable - Expérience dans le conseil en contentieux international applicable aux marchés de capitaux, au financement et aux autres opérations et produits bancaires.

 

Compétences recherchées

- Bilingue (français et anglais) ou au moins posséder une excellente maîtrise de la langue anglaise.

- Proactif, motivé et capable de travailler en équipe, puis de gagner en autonomie.

- Savoir appliquer et développer ses connaissances juridiques et démontrer de solides compétences d'analyse et de communication dans l'exercice de ses fonctions.


- Organisé et capable de gérer efficacement les enquêtes et les litiges avec une capacité de polyvalence, en lien avec l’ensemble des activités de l’équipe,

- tout en faisant preuve de disponibilité et de flexibilité, en sachant maintenir efficacité et professionnalisme dans des conditions complexes, soumises à des contraintes de temps et à des situations évolutives.

- Avoir un esprit d’équipe et savoir travailler de façon constructive au sein de notre équipe, ainsi qu’avec les autres équipes juridiques.

Langues

Français et Anglais Courants