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Suche nach Stellenangeboten Crédit Agricole CIB

Assistant chef de produit e-Trade Solutions M/F H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

*The Banker, Juillet 2025  

Référence

2026-110271  

Date de mise à jour

01/04/2026

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Assistant chef de produit e-Trade Solutions M/F H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

24 mois

Date prévue de prise de fonction

31/08/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Vous recherchez une alternance en Marketing et vous avez un intérêt pour la finance ? Alors cette offre est faite pour vous ! 

 

Au sein de la direction International Trade & Transaction Banking (ITB), vous rejoindrez l'équipe  e-Trade Solutions, qui est  en charge de la conception et de la commercialisation de solutions digitales innovantes, pour automatiser les processus de transactions de nos clients, grandes entreprises et institutions financières, et optimiser la gestion de l’ensemble de leurs opérations de Trade Finance.

Concrètement vos missions seront les suivantes :

1. Assister les Chefs de produit sur la gestion du Portail OPTIM Trade qui permet aux clients de gérer et automatiser leurs transactions de Trade Finance:

  • Accompagner les clients, enrôler et former les nouveaux utilisateurs ;
  • Mettre en place des outils de suivi de l’activité : volumes, taux d’équipement, PNB, etc. ;
  • Participer aux actions marketing du portail OPTIM Trade et produire des fiches produits, plaquettes, pitch commerciaux ;
  • Suivre l'évolution des fonctionnalités du portail : recueillir les besoins clients, les remonter à l'informatique, tester les livraisons, accompagner les utilisateurs lors de la mise en production.

 

2. Accompagner le projet Optimall qui consiste à la mise en place d’un portail client unique, porte d'entrée de nos clients, quel que soit le métier concerné :

  • Tester les développements de l'interface entre OPTIM Trade et Optimall ;
  • ccompagner nos clients lors de la phase pilote puis de la migration sur la nouvelle solution

 

3. Mettre en place la solution SWIFTNet pour nos grands clients, pour permettre à nos clients multibancaires d'envoyer leurs instructions de Trade Finance et de monitorer leurs transactions :

  • Prendre en compte les nouvelles versions dans nos outils entrées en vigueur chaque année ;
  • Déployer la solution dans de nouvelles entités et pour de nouveaux clients ;
  • Suivre l'initiative de SWIFT pour passer au format ISO 20022 (XML) afin de faciliter l'adoption par nos clients ;

 

4. Suivre les initiatives de digitalisation de notre activité Trade Finance :

  • Veiller sur les initiatives visant à digitaliser et automatiser les processus de Trade Finance ;
  • Mettre en place de nouveaux portails transactionnels ou de digitalisation des documents du Trade Finance et les intégrer aux systèmes Back-Office.

 

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation.

 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Et si c'était vous ? 

 

Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieur

Spécialisation : Marketing, Commerce International, Digital

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Hard Skills : 

  • Maitrise du Pack Office ;
  • Français & Anglais courants.

 

Soft Skills : 

  • Esprit d’analyse ;
  • Sens client ;
  • Excellente communication ;
  • Adaptabilité ;
  • Prise d’initiatives ;
  • Autonomie.

 

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.