NOUS CONNAITRE !

La Direction Information System & Risks IT (ISR) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

Au sein d’ISR, le département ICA est la Direction des Systèmes d’information de Crédit Agricole SA, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications pour la Holding et l’ensemble des entités du Groupe CA.

En intégrant une ligne métier SI de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers.

La Direction des Systèmes d’information, « ICA », recherche un(e) :

 - Coordinateur plateforme Arpège H/F - Basé à Montrouge (92) -

VOTRE EQUIPE

Votre rôle, sera de coordonner les travaux IT relevant des projets et des évolutions de la plateforme Arpège. Cette plateforme EPM déployée au sein du Groupe Crédit Agricole héberge les applications IT permettant la production des comptes consolidées, des productions des reportings règlementaires sur base consolidée pour les besoins du Groupe Crédit Agricole (Casa, Cacib, CAA mais aussi les paliers du Groupe dont les CR).
En cours de refonte, depuis le lancement du programme Cortex, la plateforme Arpège sera décommissionnée fin 2030. Pour sécuriser les arrêtés entre 2026 et 2030 nous recherchons, un coordinateur afin de piloter les travaux réglementaires qui seront engagés sur cette plateforme, d’ici à 2030.

VOS MISSIONS

En tant que Coordinateur IT – Plateforme Arpège pour ICA/CRG, vous serez rattaché au responsable de la BLI CRG.

A ce titre, vos missions principales sont de :

• Piloter la mise en œuvre des projets / évolutions sur la plateforme Arpège conformément au contrat d’externalisation,
• Coordonner les travaux des prestataires
• S’assurer de la conformité de ces travaux au regard de la méthodologie projet TAO, respect des passages aux instances ICA, Groupe, suivi des reportings autour des projets (Budgets, Contrôles permanents, CAC, Sécurité, …)
• Incarner un rôle de partenaire conseil, proactif et en proximité avec l’ensemble des contributeurs aux projets et évolutions (métiers, MOA métiers, équipes ICA, CAGIP, architectes,…)
• Veiller à la mise en œuvre de solutions frugales
• Accompagner les prestataires aux respects des règles de sécurité et d’architecture SI d’entreprise

A ce titre, ce coordinateur s’appropriera les enjeux métiers et IT en lien avec cette plateforme et pilotera la mise en œuvre des projets et évolutions réglementaires. Il s’assurera de la qualité des delivery des travaux dans le cadre du contrat de prestations externalisées.

En lien avec les métiers il pilote notamment les travaux relatifs à :

•  L’ensemble des phases projet / évolutions conformément à la méthodologie TAO depuis la rédaction des spécifications techniques générales et détaillées, jusqu’au déploiement des projets / évolutions

• L’accompagnement et le pilotage des prestataires (sur site et hors site) conformément aux contrats de prestations d’externalisation.

• La coordination des travaux de mise en œuvre en lien avec les exigences de reporting, de suivi des projets et évolutions

• Il veille à la mise en application des principes de sécurité, de règles et bonnes pratiques d’implémentation de SI au sein du contexte Crédit Agricole et en lien avec le Schéma Directeur du SI Casa

• Il devient un véritable référent sur la plateforme Arpège au yeux du référent « prestataire », mais aussi auprès des clients internes de la Finance Groupe

Ecole d'ingénieur, université
Spécialisation : Systèmes d'information

Expérience en MOE et/ou MOA

Pilotage réussi de portefeuille de projets, incluant de nombreux prestataires

Connaissance des enjeux de la ligne métiers Finances et/ou Risques

La connaissance du Groupe et des processus internes ICA est un plus

Compétences clés recherchées :

• Compétences dans le cadre de programme de transformation de plateforme EPM
• Compétences en gestion de projet
• Capacité à identifier et anticiper les risques dans le cadre la mise en œuvre de programme de transformation SI
• Capacité à délivrer sous contraintes (couts, planning, qualité)
• Capacité à piloter des prestataires

Compétences comportementales :

• Travail d’équipe
• Bon relationnel/Bon communiquant
• Autonome
• Rigoureux
• A l’écoute
• Force de proposition
• Bonne capacité rédactionnelle
• Bonne gestion du stress
• Capacité à évoluer dans un environnement multi-culturel

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.