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Moteur de recherche d'offres d'emploi Crédit Agricole CIB

Vendeur H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 12e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier1 (The Banker, juillet 2020). Près de 8400 collaborateurs en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/   

Référence

2021-56585  

Date de mise à jour

20/07/2021

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Intitulé du poste

Vendeur H/F

Type de contrat

CDI

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

Le vendeur a pour mission la vente de produits de Global Markets Division, particulièrement des produits de Taux et de Placements, mais aussi de change, à un portefeuille de clients existants de la banque ou de certaines Caisses Régionales.

Il maintient un contact actif avec tous les départements de la banque nécessaires au bon développement de son activité.

 

A ce titre, vos missions principales seront :

 


1.      Stratégie


- Contacte les clients pour identifier leurs problématiques de marché, couvertures des risques et gestion des flux d’opérations de marché de capitaux ;
- Collecte leurs besoins en produits de marché ;
- Segmente son portefeuille de manière appropriée ;
- Met en place un plan d’action commercial annuel pour chacun de ses clients, y compris de visites clients ;
- Cible ses actions commerciales, propositions d’idées et recommandations appropriées. L’approche peut varier selon les clients et les produits ;
- Travaille avec les équipes de structuration (Structuring) au développement de solutions, d’opérations ou de structures innovantes ;
- Travaille avec les équipes de trading à la bonne exécution des opérations ;
- Origine des transactions sur son portefeuille clients (flux sortant d’appels) ;
- Adapte son plan d’action commercial en fonction des opportunités de marché ;
- Se tient informé de toutes les données et informations financières, économiques et réglementaires pouvant affecter son activité, ses clients ainsi que les produits proposés ;
- Partage sa connaissance des besoins des clients avec la client team, et notamment le coverage responsable (senior bankers, chargés de relations) de coordonner les efforts de la banque en termes de services ;
- Se concerte avec le coverage (senior bankers, chargés de relations) ou tout autre interlocuteur interne de la banque, pour être informé des opportunités commerciales ;
- Répond à ses objectifs individuels, mais contribue aussi activement à ceux fixés collectivement à son équipe.


2.      Management and Reporting


- Rend compte au Responsable de la Salle des Marchés Régionale de son activité et des problèmes qu’il rencontrerait dans la réalisation de ses objectifs ;
- Participe aux réunions régulières avec l’équipe de vendeurs pour passer en revue la stratégie marketing, échanger des idées et être au courant des sujets administratifs importants.


3.      Contrôle

 

- S’assure que les clients sont connus (KYC), correctement classifiés (Directive MIFID/ISR) et sont traités en adéquation avec leur classification (test de « suitability » ou d’ « appropriateness » le cas échéant) ;

- S’assure que les clients et les opérations sont autorisés par les Risques, le Juridique, la Conformité, et le Back Office avant d’effectuer les transactions. Les contrôles préalables incluent la vérification de la capacité juridique du client et la signature d’une convention cadre FBF.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, 69 - Rhône

Ville

Lyon

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole de commerce, d'ingénieur ou université.

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Expérience

Une première expérience de Vendeur en stage, alternance ou VIE serait appréciée.

Compétences recherchées

Hard skills :

- Bonnes connaissances du fonctionnement et des produits de la banque de financement et d'investissement.

 

Soft skills :

- Dynamisme commercial et sens des résultats ;
- Rigueur ;
- Diplomatie ;
- Esprit d'équipe ;
- Capacité à travailler en transverse et à coordonner des interlocuteurs variés en interne et en externe ;
- Respect des règles de conformité et de gestion des risques.

Outils informatiques

- Maîtrise du Pack Office ;
- Internal client management tools (ClientLive), FOX (FX derivatives pricing tool), FCO Blotter, Omega, Orchestrade, Calysto, GCE, Barracuda, MTM Client ;
- Bloomberg, Reuters.

Langues

Français et Anglais courants