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Moteur de recherche d'offres d'emploi Crédit Agricole CIB

Responsable de stream programme H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 12e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier1 (The Banker, juillet 2021). Près de 8600 collaborateurs en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/   

Référence

2021-55827  

Date de mise à jour

29/11/2021

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Intitulé du poste

Responsable de stream programme H/F

Type de contrat

CDI

Missions

Au sein du département International Trade & Transaction banking (ITB)/ Programme Transformation Cash Management nous recherchons un ou une Responsable de stream du Programme de Transformation du Cash Management.

 

Le Responsable de stream du Programme de Transformation du Cash Management occupe une position clé en étant en charge de :

  • la gestion d'une équipe plurifonctionnelle,
  • de diriger la planification des travaux,
  • de coordonner l'exécution et le suivi de la mise en œuvre d'une large part du programme de déploiement du setup de Cash Management de CACIB.

Il / elle travaille en étroite collaboration avec tous les autres volets du programme et se coordonne transversalement (y compris pour tous les prérequis business et informatiques) avec les principaux contributeurs internes et externes pour une mise en œuvre réussie.

Les principales responsabilités:

Est responsable et contrôle la production des livrables de son équipe (qualité, budget, planification, dotation en personnel) et l'amélioration continue de son équipe;


Gère les ressources de l'équipe au jour le jour, organise et facilite les réunions d'équipe;


Anticipe les obstacles rencontrés par l'équipe et propose des solutions pour les lever;


Interagit avec les autres responsables d'équipe pour gérer les interdépendances;


Escalade les problèmes en cas de besoin;


Coache les ressources de l'équipe (par exemple : conseille les membres de l'équipe sur le développement de carrière, sur les méthodes de travail), fixe les objectifs et effectue l'évaluation de la performance des ressources de l'équipe;


Gère la priorisation du backlog avec les parties prenantes.
 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Université ou Ecole de Commerce: Spécialisation finance

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Expériences significatives (min. 10 ans) dans l'industrie du Cash Management, avec une solide expertise en gestion de projet d'intégration complexe

Forte expérience managériale requise

Compétences recherchées

Expertise produits recherchées : Domestiques, Sepa, Paiements internationaux, VIGM, High Value, FX Payments.

Compétences métiers :  

Cash Management Corporate & FI : Paiements internationaux, VIGM, High Value, FX Payments.

Compétences fonctionnelles :  

Modèle opérationnel Cash Management Front to Back, et avec l’écosystème bancaire, Chaine de valeur et process Cash Management


Pilotage Métier de projet de delivery complexe (intégration de progiciel)


Management et coordination de plusieurs équipes transverses
Capacités à évoluer dans un environnement international, multi culturel


Solides compétences relationnelles et managériales.

Langues

Anglais obligatoire