Informations générales
Entité
A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)
Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).
Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.
Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.
Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.
La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Pour plus d'information : www.ca-cib.fr
Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/
Référence
2024-92672
Date de mise à jour
01/10/2024
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Intitulé du poste
Adjoint(e) au responsable de l'Agency & Transaction Management Real Estate H/F
Type de contrat
CDI
Cadre / Non Cadre
Cadre
Missions
Rattaché(e) au responsable de l’Agency & Transaction Management FSI au sein d’une équipe de 14 personnes, il/elle remplira les missions suivantes :
• Coter les rôles d’agent et rédiger les propositions à l’attention des clients
• Superviser 50% du portefeuille avec le deuxième adjoint (dossiers agent et participants)
• Participer à l’encadrement d’une équipe de 12 collaborateurs : Former, accompagner et cadrer les chargés d’affaires – en particulier les nouveaux arrivants
• Organiser avec le responsable, l’activité opérationnelle (planning de l’activité, affectation des dossiers, soutien aux chargés d’affaires ATM SFI)
• Assister et conseiller les chargés d'affaires dans les prises de décision (y compris lors des closings financiers), et s'assurer que les missions et obligations de l'Agent sont conformes aux pratiques et règles en vigueur
• Développer des relations privilégiées avec nos clients, experts, équipes commerciales back-offices et toutes autres équipes transversales de la banque
• Participer à l’élaboration et à la mise à jour des procédures de fonctionnement liées à l’activité et les faire appliquer
• Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs
• Prendre en charge des missions transverses
• Contrôler, analyser et corriger la saisie des nouvelles opérations et des évènements dans SMAC : veiller à la qualité des données dans SMAC pour assurer le respect des méthodologies Bâle II et pour apporter au métier un outil de pilotage fiable (LGD, rentabilité, covenants, sûretés…)
• Accompagner les équipes ATM Monde sur le périmètre des saisies et validations SMAC (Validation bi-mensuel, suivi des expertises et valorisations…)
Compléments
La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation
Niveau d'expérience minimum
6 - 10 ans
Expérience
• Expérience en Financements Structurés, de préférence Immobilier
• Expérience de la relation clientèle
• Bonne maîtrise des sujets opérationnels
• Bonne connaissance de l’organisation opérationnelle de la Banque
Compétences recherchées
Aptitudes / Compétences :
• Maîtrise des structures de Financements Immobilier
• Bonnes connaissances juridiques et aptitude à l’analyse critique de la documentation contractuelle
• Bonne maîtrise de l’analyse financière et des techniques bancaires
• Sens du Risque
• Aisance relationnelle
• Capacité à écouter et à s’imposer
• Bonnes capacités rédactionnelles (français – anglais)
• Esprit d’équipe
• Capacité à organiser et définir les priorités
• Très bon niveau d’Anglais écrit + oral
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