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2026-109369 - Werkstudent:in (w/m/d) Know Your Customer (KYC)

Tue, 10 Mar 2026 23:14:01 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
„Multikulturell, verantwortungsvoll und sympathisch - unsere Ziele haben wir fest im Blick: Wir bringen vielfältige Denkweisen und Ideen zusammen, um voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen. Auf unserem Weg bleiben wir menschlich und übernehmen Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt. Wir sind kreative Köpfe, engagierte Expert:innen, international Interessierte und mutige Mitdenker:innen.“ #WirSindCA Gemeinsam verfolgen wir alle dasselbe Ziel: Den Ansprüchen unserer Kunden und der Gesellschaft gerecht zu werden. Vertrauen wird bei uns großgeschrieben – wir erkennen Dein Potenzial und helfen Dir durch ein individuelles Onboarding und eine offene Fehlerkultur in die von dir gewünschte Richtung zu wachsen. Durch regelmäßige After-Work Events und flache Hierarchien schaffen wir ein Arbeitsklima das dazu einlädt sich einzubringen und gemeinsam erfolgreich zu sein. Als Teil unseres Know Your Customer Teams suchen wir ab Juni 2026 eine/n Werkstudent:in (w/m/d) - Know Your Customer (KYC) für die Dauer von 12 Monaten um das Team in allen Aspekten des KYC Prozesses zu unterstützen. Diese Aufgaben erwarten Dich: Selbstständige Unterstützung des gesamten KYC- und Due-Diligence-Prozesses bei Neu- und Bestandskunden im Rahmen der erforderlichen KYC-Prüfung Eigenverantwortliche Erstellung von KYC Unterlagen und Einpflegung der Daten in den entsprechenden Systemen Selbstständige Durchführung der Periodic Reviews anhand externer und interner Vorgaben und Richtlinien Recherche und Analyse von Konzernstrukturen sowie von Beteiligungs- und Stimmrechtverhältnissen Das bringst Du mit: Du befindest dich in einer fortgeschrittenen Phase deines Studiums der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines ähnlichen Studiengangs Erste Arbeitserfahrung, z.B. im Rahmen von Praktika Du hast eine sehr gute Auffassungsgabe, arbeitest strukturiert, bist kommunikationsstark und zeigst Eigeninitiative Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf kannst Du Dich bei uns verlassen: Neben einer vielseitigen Tätigkeit mit Platz für Eigeninitiative und Kreativität sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen bieten wir Raum für Initiative und Wachstum. Natürlich ebenso ein attraktives Gehalt (18€ / Stunde), das kostenfreie Jobticket für das gesamte RMV Gebiet und Sodexo-Schecks. Wie bewirbst Du Dich: Um Teil unseres Teams im Frankfurter Büro zu werden, bitten wir Dich Deine Unterlagen auf Englisch über unsere Homepage, mit Angabe Deiner Verfügbarkeit (Dauer des Studiums, Wochenstunden, mögliches Startdatum) einzureichen. Bei Crédit Agricole CIB sind Diversität und Vielfalt nicht nur wichtig, sondern werden auch aktiv gefördert. Wir begegnen allen Bewerber*innen mit Fairness und Offenheit und wählen unsere Mitarbeiter vollkommen unvoreingenommen aus. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ville : FRANKFURT
Niveau d'études minimum : Bac

2026-109951 - US Analyst - HR Coordinator

Tue, 10 Mar 2026 17:57:11 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Ressources Humaines
Type de contrat : CDD
Description du poste :
About Crédit Agricole CIB Crédit Agricole Corporate & Investment Bank (CACIB) is the corporate and investment banking arm of the Crédit Agricole Group, one of the largest banking groups in the world. CACIB provides a broad range of financial solutions including financing, capital markets, and advisory services to corporate and institutional clients globally. Program Overview The U.S. Analyst Program provides recent graduates with the opportunity to gain hands-on experience within a leading global investment bank. Participants work alongside experienced professionals across multiple HR functions while building a strong foundation in the financial services industry. This two-year program is designed to develop early career professionals into future full-time contributors within the organization. Analysts gain exposure to key areas of Human Resources including recruiting, employee lifecycle management, HR operations, and strategic HR initiatives while working in a fast-paced and collaborative environment. Position Summary The HR Coordinator (U.S. Analyst) provides cross-functional support across the Human Resources team including Recruiting, Mobility, Payroll & Benefits, and the HR Business Partner group. This role offers broad exposure to HR operations within an international investment bank and plays an important role in supporting early careers programs, onboarding processes, and HR administrative operations. Key Responsibilities Recruiting & Campus Programs Support campus recruiting initiatives and university engagement activities Assist with the full lifecycle of analyst and intern recruiting Coordinate interview logistics, candidate communications, and scheduling Assist with Superday preparation, materials, and event logistics Support the Global Markets U.S. Analyst and Internship programs HR Operations & Employee Lifecycle Coordinate onboarding processes including background checks, documentation, and new hire setup Manage pre-hire requirements including CRD registrations and compliance documentation Support onboarding checklists, approvals, ID badge requests, and system access Assist with employee offboarding processes including exit interviews and documentation Maintain and update employee records in internal HR systems HR Administration & Project Support Support HR Business Partners with administrative processes including job postings, resume screening, interview scheduling, offer letters, and HR documentation Assist with mobility processes related to domestic and international moves (housing, relocation logistics, expense tracking, W-2 documentation) Support payroll and benefits data reconciliation Assist with vendor invoicing and search firm agreements Maintain data accuracy within internal HR systems including Workday and the Employee Tracking System (ETS)

Ville : NEW YORK
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-109900 - Graduate Trainee in CIB MNC Coverage 跨国企业金融部管培生-上海

Tue, 10 Mar 2026 07:42:38 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
此岗位仅限应届毕业生或工作经验在1年以下人士 Location: Shanghai Main responsibilities: Front office position, as business support to a Multinational Corporate Client coverage banker, based in Shanghai: 1, Assisting in marketing activities (pitches / material / reports); 2, Assisting in Know Your Customer diligence and bank account life-cycle maintenance; 3, Prepare internal credit application (risk / business analysis of client); 4, Interacting with relevant stakeholder for assisting in the transaction operation, such as gathering supporting documents, approvals etc; 5, Reports Role content: 1, Transaction environment preparation: Support MNC banker to write and arrange documents like front-office credit request – including analysis of client risk / business profile, meeting memos or presentations, and other daily work depending on specific needs; 2, Portfolio commercial actions: -Arrange client meetings, prepare call reports & various client information analysis; -Assisting Head of MNC on various topics; -Record and analyze client-related data into the Bank’s systems; -Coordinate with other departments of selected specific needs; 3, Operation in an international bank environment: -Comply with all applicable legal, regulatory and internal compliance requirements and take reasonable steps and actions to contribute to the prevention of fraud and AML control; -Maintain appropriate knowledge to ensure to be fully qualified to undertake the role. Complete all mandatory trainings as required to attain and maintain competence

Ville : SHANGHAI
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-109899 - Software Engineer

Tue, 10 Mar 2026 02:20:50 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./IT, Digital et Data
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Key Responsibilities · Design, develop, and implement full-stack applications across a range of platforms and frameworks (e.g., React, Angular, Node.js, .NET). · Lead integration of third-party services including SSO (Microsoft, Google, GitLab), API gateways (Kong), and container orchestration (Kubernetes). · Collaborate with cross-functional teams to build scalable cloud-native solutions using IaC (Terraform), DevOps pipelines (GitLab CI/CD, ArgoCD), and developer portals (Backstage and/or Port.io). · Support digital transformation initiatives contributing to solution architecture, technology roadmaps, and data/AI strategies. · Manage multiple concurrent projects, driving planning, execution, and delivery through agile methodologies. · Take ownership in bridging the gap between business requirements and technical feasibility, acting as a key point of contact for clients. Legal and Regulatory Responsibilities: Comply with all applicable legal, regulatory and internal Compliance requirements, including, but not limited to, the Singapore Compliance manual and Compliance policies and procedures as issued from time to time; Financial Security requirements, including, but not limited to, the prevention of Financial Crime and Fraud including reporting obligations to the Money Laundering Reporting Officer/Compliance Officer. · Maintain appropriate knowledge to ensure to be fully qualified to undertake the role. Complete all mandatory training as required to attain and maintain competence. Secondary duties: · Any other duties maybe assigned Job Specific Environment and/or Organization · Fluent in English written and spoken. French language skill is a nice to have. · Singapore based working hours will require the occasional need to accommodate European business hours Candidate Profile · 4+ years of hands-on experience in software development, ideally in consulting or client-facing environments. · Proficiency in modern programming languages such as C#, JavaScript/TypeScript, and Python. · Practical experience with popular front-end and back-end frameworks (React, Angular, Node.js, .NET). · Exposure to cloud platforms (AWS preferred; Cloud Practitioner certified), API management, and CI/CD pipelines. · Strong analytical, problem-solving, and stakeholder communication skills. · Ability to manage project deliverables independently while collaborating effectively in team environments. Nice to Have · Experience with AI/LLM integration (e.g., GPT-4). · Prior exposure to digital transformation or grant management platforms. Education & Certifications · Bachelor’s degree in Computer Engineering, or a related field.

Ville : Singapour
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-107564 - Chargé d'Affaires Agency & Transaction Management Structured Real Estate & Private Investors (CDD) H/F

Thu, 05 Mar 2026 16:00:40 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
L’Agency & Transaction Management for Structured Real Estate & Private Investors, dans ses missions, accompagnent les clients de la Banque dans les financements d’actifs immobiliers (bureaux, centres commerciaux, hôtels, etc…) et les opérations de crédits complexes. Intégré à la Direction Financing & Client Services, l’Agency & Transaction Management recherche pour son équipe Immobilier Structuré un(e) Chargé(e) d’Affaires Agency & Transaction Management Structured Real Estate & Private Investors. Rattaché(e) au Responsable Agency & Transaction Management for Structured Real Estate & Private Investors au sein d’une équipe de 14 personnes, il / elle remplira les missions suivantes : • Participer en amont à l'analyse de la documentation contractuelle en y apportant des commentaires avant signature et gérer, en partenariat avec les interlocuteurs internes (front et back offices, juristes, fiscalistes …) et externes (clients, avocats, notaires …) le closing des nouvelles opérations • Assurer les fonctions d’Agent (interface entre les clients et les prêteurs), suivre les tirages, suivre les obligations contractuelles, les sûretés et garanties requises par le Département des Risques (hypothèques, nantissements, assurances …), les aménagements contractuels (waivers et avenants) en liaison avec les interlocuteurs cités ci-dessus • Contrôler les conditions de mise en place, en conformité avec l'avis du Département des Risques • Prendre en charge la sortie des opérations (remboursement normal ou anticipé, refinancement) en procédant à l’analyse des clauses de la documentation, à la rédaction et au contrôle des mainlevées de sûretés et à l’établissement du schéma des flux • Saisir les données des financements dans l’outil de pilotage et de reporting de SFI (SMAC) et procéder à leur mise à jour régulière • Assurer la gestion quotidienne des comptes rattachés aux opérations de financement en s’assurant notamment que les opérations qui y transitent sont en accord avec les termes de la documentation contractuelle • Mettre en œuvre régulièrement et qualitativement les contrôles opérationnels sur le portefeuille suivi : rapprochement smac/ricos, données Bâloises, suivi des garanties et sûretés, des covenants, des commissions, etc.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-109161 - Event Manager and Communications Officer for Global Markets

Wed, 04 Mar 2026 15:29:16 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Marketing et Communication
Type de contrat : CDD
Description du poste :
We are looking for a self-motivated, organised and detailed-oriented individual to join our Communications team on a 6-month fixed -term maternity cover contract (potential for a further 6 month extension) Based in London, on the trading floor, the scope of the role covers Europe with a focus on the United Kingdom and France. Key Responsibilities As an active member of the Global Markets Communications team, you will work on all matters related to communication activities, with a specific focus on client events and conferences. Event Management (internal event, client event, sponsored conference) Manage and the full event management process, for conferences, client events and entertainment, digital or in-person: Prepare a detailed proposal including cost estimate, budget management and timeline Liaise with third party providers when needed Design and manage event website (Eventogy, Evenium) Provide regular status report to event stakeholders, including delegate registration updates Oversee all logistics aspects and keep stakeholders informed about the event’s progress In particular: run the corporate access component of 3 proprietary conferences in Paris, all three also requiring on-site presence in Paris: 24 June, 26 September, and 9-10 December 2026. Content creation Work closely with the Head of Global Markets Communications and the GMD product lines in drafting relevant internal communications on deals, awards, rankings, procedures and disseminating these to all Global Markets by email /publishing on the intranet, as applicable Work closely with product lines, and Global Markets Management in drafting and publishing internal appointments or business re-organisation announcements Assist in the delivery of internal communications projects Coordinate with Head Office on story publication via various communication channels and ensure all internal communication is consistent with the company’s strategy, key messages, style guidelines

Ville : London
Niveau d'études minimum : Bac

2026-107425 - Client Account Officer - CDD H/F

Mon, 02 Mar 2026 23:14:19 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Financing & Client Services (FCS) est une ligne métier mondiale de Crédit Agricole CIB qui fait partie de la Banque de Financement. FCS est rattachée au Directeur général délégué en charge des activités de financement, aux côtés de CLF, DAR, ITB et ERA. Au sein de FCS / Cash & RSF Client Services – Transactions & Services - Account Management, l’équipe CBK Administration est en charge du suivi opérationnel des comptes de correspondance bancaire des Institutions Financières, en lien étroit avec les équipes Sales d’ITB, RPC, CPL.... Vous assurerez le rôle de Responsable Opérationnel des comptes d’un portefeuille dédié, en charge : De contrôler les positions des comptes et de valider des décaissements cash en cas de dépassement de ligne Intraday ou Overnight, en lien avec le client, avec l’équipe ITB Sales, l’équipe RPC, dans le respect des cut-off par devise (en rotation présentielle les journées TARGET), De contrôler quotidiennement tous les comptes en anomalie (compte débiteur sans découvert autorisé, balance du compte au-delà du découvert autorisé, autres...), effectuant un suivi de sa régularisation auprès du client, alertant l’équipe ITB Sales en cas de compte anormalement débiteur (montant et / ou délai), tout en informant les différents acteurs (Cellule Contrôle – FCS, RPC, ...) du plan d’actions mis en œuvre pour remédier à cette situation, De participer à la centralisation des besoins ITB dans le cadre des Revues Annuelles Risque (FIRCOM), par la collecte des éléments nécessaires à l’analyse des flux, et le recensement des produits de Cash Management à la disposition du client (produits télématiques, découvert, plafonds intraday, etc.). Vous proposerez des modifications de plafonds intraday et d’autorisations de découvert en concertation avec le TB Sales, D’assister les équipes commerciales dans la préparation de réunions clients et/ou de participer aux réunions clientèle en support des commerciaux, Dans le cadre de la surveillance des activités de Correspondance bancaire, de participer aux revues de portefeuille menées conjointement avec différents acteurs de la filière Cash FI (ITB, SF, KYC) en produisant notamment des statistiques volumétriques ou tout autre élément d’analyse notable, D’assurer la mise en œuvre opérationnelle, avec les clients, des négociations commerciales de l’équipe ITB Sales, notamment lors de l'ouverture de comptes (rédaction des contrats, complétion des fiches cash Clearing, collecte des documents obligatoires auprès des clients…). Vous instruirez également le Back Office pour le paramétrage des conditions tarifaires dans les différents outils, D’intervenir auprès des correspondants sur instruction de la Sécurité Financière dans le cadre des opérations bloquées au motif Sanctions ou détectées lors des contrôles a posteriori, De participer aux projets d’amélioration d’outil ou de processus lié à l’activité Comptes.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-107410 - Gestionnaire Agency & Transaction Management - Receivable & Supply Chain Financing H/F

Mon, 02 Mar 2026 23:14:18 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Financing & Client Services (FCS) est une ligne métier mondiale de Crédit Agricole CIB qui fait partie de la Banque de Financement. FCS est rattachée au Directeur général délégué en charge des activités de financement, aux côtés de CLF, DAR, ITB et ERA. Vous serez rattaché.e au responsable du pôle RSF (Receivable & Supply Chain Financing) au sein de l’équipe Cash & RSF Transactions & Services, dédié aux clients Grandes Entreprises et Institutionnels. Le pôle RSF (Supply Chain Financing, Forfaiting, Reverse forfaiting, …) supervise les contrats en bilatéral ou syndiqué (rôle de Program Manager pour la distribution) et accompagne le déploiement de l’automatisation ; Analyse conformité, revue documentation juridique sous l’angle opérationnel (KYC, clauses Sanctions, etc); Gestion des opérations ; Mise à jour des documents de process, fiches d’opération et reportings, ; Contribution, si requis, aux chantiers transverses et interaction avec les autres places de booking pour partage d’expérience. Vos principales missions seront les suivantes : S’assurer des validations (Bus. Committee ITB, accord de crédit, statut KYC), de l’enregistrement des accords, et de la réalisation des conditions suspensives ; Apporter son support au FO (Structuration) sur l’opérationnel et le montage des opérations (suivant schémas type) ; Analyser la documentation avec le juridique, les avocats et le BO ; Vérifier les modalités opérationnelles (manuelles et semi-automatisées, sur plateformes de traitement) ; Se coordonner avec l’équipe ; Etablir les reportings (fiches de synthèse, Main Courante) ; Assurer l’interface avec le BO, les clients et les Participants (syndication) et traiter avec les équipes Produits et IT pour les développements ; Clôturer les dossiers. Vous pourrez également intervenir sur d'autres tâches annexes : Le cas échéant, conseil aux entités du groupe sur leurs opérations de même schéma ; Suivi des sûretés, garanties reçues, etc, et de tout événement impactant les transactions, en interaction avec FO, Contrôle Financier, BO, Juridique, Risques, Actifs dépréciés, jusqu’au remboursement (ou indemnisation ou pertes et profits) ; Traitement des fichiers d’anomalies reçus du département des Risques, pour expliquer/éliminer les écarts.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-109323 - Assistant

Thu, 26 Feb 2026 10:10:08 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Summary of the position: Under the supervision of the Head of RPC-Credit Monitoring & Reporting- · Responsible for the risk control & monitoring functions within Risk & Permanent Control Department (‘RPC’) of Credit Agricole CIB India · Participate to the management of all tasks related to the local adaptation of RPC’s worldwide risk projects (Basel II, Basel III, evolution of IT infrastructure, evolution of risk methodologies & processes) · Prepare internal and regulatory risk reports. · Managing the Credit documentation control and monitoring process within Credit Administration & Monitoring Department. Main responsibilities: Work as part of Credit Monitoring & Reporting team of Risk Department to discharge responsibilities in areas of credit control, internal and regulatory risk reports, credit administration, facility documentation, collateral management and covenant monitoring. In addition, responsible for any tasks that may be assigned from time to time by the Head of the department. Main duties : Credit Controller - · Data management and reporting: - Ensure consistency and quality of risk information about counterparties, limits, authorizations and utilizations; - Manage the local risk databases and their feeding process to ensure the upstream quality of risk data flowing from local systems; - Reconcile the risk databases with the accounting databases, participate to review of risk weighted assets reports; - Prepare internal and regulatory risk reports and ensure timely submission · Control implementation of risk decisions: - Check utilizations against authorizations and limits; - Report anomalies to local management and Risk Department in accordance with local / regional / HO procedure for monitoring and reporting of anomalies (e.g. limit breaches, tenor breaches, expired authorisations etc) · Methods, tools and systems: - Participate to the management of all the tasks related to the local adaptation of RPC’s worldwide projects in liaison with RPC-AP and RPC-HO - Define and implement local procedures for risk control and monitoring in line with the Regional / HO procedures and local regulatory requirements.

Ville : MUMBAI
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-109308 - US Analyst, RPC Counterparty Risk

Wed, 25 Feb 2026 20:27:25 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Processing credit requests and annual credit reviews with a primary focus on the following sectors: telecom, media, technology and transportation. Key responsibilities: Credit analysis and evaluation of credit worthiness of corporate counterparties based on requests received from the Front Office covering clients in the transportation sector, aviation, rail, intermodal; clients in the TMT sector including, tech/software, cable and telecom operators, digital infrastructure, diversified media etc.Preparation and presentation of financial statements and performance analysis, evaluation of industry and business risks. Review of legal protections including term sheets and legal agreements (Credit Agreement, ISDA, CSA), guarantees and financial covenants when applicable. Preparation of client ratings for certain clients and evaluation of ratings submitted by Front Office Submission of files to NY Credit Committee via email or presentation in person. Submission of files to Home Office credit risk (RPC HO) teams.Frequent interaction with the various Front Office teams to gather additional information concerning the client, discuss credit risk issues and mitigants, and obtain relationship profitability information and commercial support/strategy. Active coordination with RPC HO to answer any inquiries for additional information/explanations, follow-up on rating validations, and communicate credit issues and trends as appropriate. Operational responsibilities such as processing requests to create/change counterparty classifications, ricos structures, ensuring data accuracy etc. May also be asked to analyze other counterparties depending on workloads. Assist in any internal or external audit assessments, loan reviews, or special projects as needed. Key Internal contacts: Local RPC teams (Counterparty Risk, Market Risk, Admin-Monitoring and Projects) Local Front Office teams (Corporate, GMD, ITB) Home Office RPC (SCS) and Front Office Salary: $80,000 #LI-DNY

Ville : NEW YORK
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-109309 - US Analyst Technology Coverage

Wed, 25 Feb 2026 20:26:44 Z

2026-109306 - CDD Juriste H/F

Wed, 25 Feb 2026 17:13:14 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Juridique
Type de contrat : CDD
Description du poste :
La Direction Legal est en charge : de la maîtrise du risque juridique de la Banque de l'apport de l'appui juridique nécessaire aux Directions et Fonctions Transverses de la Banque pour exercer leurs activités, tout en minimisant les risques juridiques du mandat et le pilotage de la relation avec les Conseils Externes de la Banque de la mise en place d'un processus d'alerte en cas d'Avis Négatif ou avec Réserves Vous intégrerez l'équipe Regulatory, Legal Watch & ESG et aurez pour missions principales Suivi et monitoring des développements juridiques et réglementaires des textes français et européens, évaluation des impacts au niveau de la Banque et communication effective de ces développements aux Métiers et Fonctions Support concernés, particulièrement en lien avec l’innovation et les marchés de capitaux. Participation et contribution aux Comités Veille Juridique et aux points mensuel digital assets. Recherches, rédaction de memoranda et présentations sur les sujets déterminés par son manager. Contrats de délégation de déclaration des transactions au titre d’EMIR, UK EMIR, SFTR et de UK SFTR, préparation des contrats après analyse du contexte législatif et réglementaire pour les structures complexes (fonds, structures avec mandataires par exemple), négociation, coordination avec les Métiers et Fonctions Support concernés. Conseils juridiques aux métiers et Fonctions Support pour les activités de déclaration des transactions et les sujets en lien avec la délégation faite à CACIB par les clients pour la déclaration des transactions au titre d’EMIR, UK EMIR, SFTR et de UK SFTR. Participer et contribuer sur les aspects juridiques et contractuels aux projets de la Banque déterminés par son Manager. Rédaction, revue et coordination de documents contractuels transverses en lien avec les activités de marchés de capitaux ou les comptes titres. Participation et contribution aux travaux en lien avec les nouveaux produits et nouvelles activités.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-109251 - Graduate Trainee in Organization Department

Wed, 25 Feb 2026 07:51:53 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Organisation / Qualité
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Business Continuity Plan -Help on BIA, BCP procedures, BCP test. -Strong communication with technical support team and HO BCP team. -Provide valuable opinions on the improvements of BCP set up. -Coordinate CMT/BCP teams during the crisis as the back-up of the manager. CLSi (Local Coordinator for Information Security) -Help on the annual tasks assigned by the manager. -Provide valuable opinions on the improvements of IS. -Strong communication with technical support team and HO ISS team. Project Management -Assist on coordination of projects assigned by the Manager. -Communicate with different departments and organize working group / project meetings. -Project documentations. -Analyze the situation and timely report to the Manager. -Be able to follow the topics and solve the issues with the assistance by the Manager. Others - Ad hoc user support assigned by the manager

Ville : SHANGHAI
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-109188 - Chargé d'Affaires ATM Shipping & Intermodal H/F

Tue, 24 Feb 2026 12:43:34 Z

2026-109066 - KYC Analyst (Chinese speaker)

Fri, 20 Feb 2026 06:49:30 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Overview: The Global Referential Management division (GRM) is part more globally of the Operation unit of OPC. Under its scope of responsibilities, GRM is in charge of the Know Your Customer (KYC) due-diligences in collaboration with the Relationship Manager and the Financial Security. We are currently looking for a junior KYC analyst to join our team in Singapore. This is a 1-year contract position (with the possibility to be extended) where the Analyst will be part of the KYC Middle Office team, in coordination with the Front Office, the KYC Checkers and Financial Security. The Analyst will be in charge of analyzing and updating KYC files. Main responsibilities · Analyze client profile to determine the required KYC information as per procedure. · Analysis of existing documents, obtain the new documents if any changes are observed. · Collect or source the client information from the public sources. · Analysis of collected data, perform sanity check, liaise with relationship manager for further documents, information and confirmation. · Perform name screening and background checks. · Input client's data and upload documents into KYC system · Responsible to liaise with quality checkers and compliance teams for any issues. · To ensure the global quality of the KYC files according to the compliance rules. · To be part of department methods and process improvement by bringing an active contributor of the convergence program between Paris, London, New York and Singapore. · To conduct/review and analyze information procured and ensure that Know Your Customer (KYC) and Customer Due Diligence for new account opening and maintenance of existing client accounts is in compliance with local regulations as well as the Bank's global procedure. · Ensure that the KYC Due Diligence package for client for new onboarding client or recertification of existing client is completed accurately and in a timely manner. · Team spirit and share knowledge, working within a team – with an adaptable & flexible approach, coordinate & guide with other stakeholders across the team and globe on KYC quires. · Ensure proper procurement, maintenance and updates of KYC Due Diligence documentation in the bank’s systems for reference and verification. Qualifications and Profile Must have · Ability to recognise important information and identify risks Strong organisational skills with excellent attention to detail An excellent verbal and written communication skill in English Strong perseverance and diligence towards attaining goals and effective time management Capacity to read and understand Chinese as this position need to read and understand clients' documents in Chinese. Nice to have A first experience in KYC (for corporate clients) would be considered as an asset (otherwise we will train you).

Ville : Singapour
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-109065 - KYC Analyst

Fri, 20 Feb 2026 06:41:46 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Position Overview: The Global Referential Management division (GRM) is part more globally of the Operation unit of OPC. Under its scope of responsibilities, GRM is in charge of the Know Your Customer (KYC) due-diligences in collaboration with the Relationship Manager and the Financial Security. We are currently looking for a KYC analyst to join our team in Singapore. This is a 1-year contract position (with the possibility to be extended) where the Analyst will be part of the KYC Middle Office team, in coordination with the Front Office, the KYC Checkers and Financial Security. The Analyst will be in charge of analyzing and updating KYC files. Main responsibilities · Analyze client profile to determine the required KYC information as per procedure. · Analysis of existing documents, obtain the new documents if any changes are observed. · Collect or source the client information from the public sources. · Analysis of collected data, perform sanity check, liaise with relationship manager for further documents, information and confirmation. · Perform name screening and background checks. · Input client's data and upload documents into KYC system · Responsible to liaise with quality checkers and compliance teams for any issues. · To ensure the global quality of the KYC files according to the compliance rules. · To be part of department methods and process improvement by bringing an active contributor of the convergence program between Paris, London, New York and Singapore. · To conduct/review and analyze information procured and ensure that Know Your Customer (KYC) and Customer Due Diligence for new account opening and maintenance of existing client accounts is in compliance with local regulations as well as the Bank's global procedure. · Ensure that the KYC Due Diligence package for client for new onboarding client or recertification of existing client is completed accurately and in a timely manner. · Team spirit and share knowledge, working within a team – with an adaptable & flexible approach, coordinate & guide with other stakeholders across the team and globe on KYC quires. · Ensure proper procurement, maintenance and updates of KYC Due Diligence documentation in the bank’s systems for reference and verification. Qualifications and Profile Must have · Ability to recognise important information and identify risks Strong organisational skills with excellent attention to detail An excellent verbal and written communication skill in English Strong perseverance and diligence towards attaining goals and effective time management Nice to have A first experience in KYC (for corporate clients) would be considered as an asset (otherwise we will train you). Other Professional Skills and Mind-set § Open-minded (capacity to adopt changes quickly) § Capacity to work as a team

Ville : Singapour
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-108502 - US Analyst - Counterparty and Credit Risk Monitoring Administrator

Mon, 09 Feb 2026 21:06:39 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : CDD
Description du poste :
The U.S. Analyst program offers an opportunity for recent college graduates interested in finance and investment banking to actively participate in this fast-paced and challenging industry. We provide our U.S. Associates with the tools necessary for professional growth and career advancement. The U.S. Associate experience fosters the opportunity to connect with people who can help guide your career. The U.S. Analyst position will be available for a maximum of 2 years. The goal of the U.S. Associate program is to develop the ideal candidate into a potential full-time position at the end of the two years. Position Description Divisional Overview: Risk Management plays a key role in identifying, analyzing, measuring and controlling Crédit Agricole CIB risks. It ensures the Bank’s protection, profitability and stability. The risk management team uses the latest technologies (Big Data, artificial intelligence) and develops its own internal models in order to steer, assess and monitor risks very precisely. •Production of anomaly reports. •Organize the credit sensitive process and Credit Sensitive Database maintenance. •Reporting the Bank’s commercial exposure to the New York Federal Reserve Key Responsibilities: •Preparation of the daily and monthly anomaly reports. •Organize the quarterly credit sensitive process. Interact with numerous areas of the bank. Follow-up of doubtful and sensitive assets with the bank’s Local and Head Office systems. •Quarterly reporting to the New York Federal Reserve. Main duties: •Review and analyse the responses from the Front Offices on anomalies such as over-utilizations, expired authorizations, unauthorized utilizations and past due annual reviews to determine if the responses are appropriate or if additional follow-up is required. •Organize the quarterly credit sensitive meeting locally (using Credit Sensitive Database) and with Head Office (using Substandard Asset Database). Interact with numerous areas of the bank including the Front Offices, Head Office Risk Department, Distressed Assets Workout, Local and Head Office Finance Departments. •Quarterly reporting to the New York Federal Reserve on commercial exposures. Interact with numerous areas of the bank including Front Offices, Middle Offices, Back Offices and Client-on Boarding. •Access the bank’s Sybase reporting tables. Use Access to run queries related to regular reporting, special projects and ad-hoc reporting per Local or Head Office requirement. •Initiate/participate in various projects to enhance the reporting process. •Take on additional duties as required Salary: $80,000 #LI-DNI

Ville : NEW YORK
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-108255 - US Analyst - Energy and Real Assets Transportation

Tue, 03 Feb 2026 20:18:36 Z

2026-108259 - US Analyst - Risk and Permanent Control Financial Institutions

Tue, 03 Feb 2026 20:15:15 Z

2025-104660 - US Analyst - Financing and Client Services

Tue, 03 Feb 2026 20:11:50 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Direction générale
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Credit Agricole Corporate & Investment Bank’s FCS ATM team is seeking a recent college graduate who has experience in the financial industry. The ideal candidate will demonstrate strong initiative, be able to work under pressure and have an understanding of banking and capital markets. The US Analyst program offers an opportunity for recent college graduates interested in finance and investment banking to actively participate in this fast-paced and challenging industry. We provide our US Analysts with the tools necessary for professional growth and career advancement. The US Analyst experience fosters the opportunity to connect with people who can help guide you career. The US Analyst position will be available for a maximum of 2 years. The goal of the US Analyst program is to develop the ideal candidate into a full-time position at the end of the two years. Main Responsibilities: Perform “CACIB as Agent” role for a portfolio of Structured Finance and Corporate Agency roles Assist on closings / CPs monitoring Coordinate fundings with multiple institutions Track and evaluate borrower deliverables (covenants, insurance, etc.) Monitor securities, guarantees and collateral Evaluate CP’s for construction draws, lease payments, borrower distributions, etc. Participate in bank meetings / conference calls Direct independent engineers, lender counsels and other experts Negotiate routine waivers and amendments with borrowers Facilitate waiver and amendment requests with bank groups, including collecting and processing of participant lender approvals Review and distribute borrower periodic financials Respond to participants questions (for Agent deals) Interface transversally (front office, back-office, L/C dept., etc.) for all Agency aspects Manage a portfolio of participant transactions Implement and maintain Basel II data with counterparts in Paris Maintain up to date data in proprietary software, control and monitor portfolio Liaise with FCS heads and Data Monitoring team in Paris to maintain data integrity through controls and reconciliations Portfolio coverage throughout the Americas Coordinating assignment processes Manage and maintain a spreadsheet-based tracking database of analyst deal responsibility Coordinate and participate in internal projects Participate in updating procedures Other activities include Altar bookings, SMAC maintenance, anomaly maintenance, LGD trouble shooting and special projects, as needed. Duties encompass a high workload, time sensitive orientation. Salary: $75,000 #LI-DNI

Ville : NEW YORK
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3